FPL • ACESSO ALUNO AO SISTEMA AULA

FPL • ACESSO PROFESSOR AO SISTEMA AULA

Mestrado • Formas de Ingresso

Área de Concentração: "Gestão em Organizações".

Linhas de Pesquisas:

  • Inovação e Organizações;
  • Linha de Pesquisa 1 – Inovação e Organizações

    Projetos eixos vinculados à Linha de Pesquisa:

    1.1 Ênfases em Organizações e Gestão de Pessoas

    • Estudos organizacionais, cultura e responsabilidade social;.
    • Competências e aprendizagem em organizações;
    • Estudos em gestão de pessoas;
    • Potencial transgeracional de empresas familiares.

    Professores responsáveis:

    • Domingos Antônio Giroletti;
    • Reginaldo de Jesus Carvalho Lima;
    • Vera Lúcia Cançado Lima.

    1.2 Ênfases em Gestão do Conhecimento e da Inovação

    • Gestão da informação e do conhecimento nas organizações;
    • Gestão da inovação nos setores empresarial e educacional;
    • Comportamento empreendedor em empresas inovadoras.

    Professores responsáveis:

    • Eloísa Helena Rodrigues Guimarães;
    • Frederico César Mafra Pereira
    • Jorge Tadeu Neves;
    • Maria Celeste Reis Lobo de Vasconcelos.


  • Estratégias Corporativas.
  • Linha de Pesquisa 2 – Estratégias Corporativas

    Projetos eixos vinculados à Linha de Pesquisa:

    2.1 Ênfases em Marketing e Estratégias

    • Gestão de marketing e negócios;
    • Gestão de logística e negócios;
    • Gestão estratégica de negócios.

    Professores responsáveis:

    • Ester Eliane Jeunon;
    • José Edson Lara;
    • Tarcísio Afonso.

    2.2 Ênfases em Finanças Corporativas

    • Precificação de ativos, estrutura de capital e geração de valor;
    • Contabilidade, finanças e geração de valor;
    • Governança e financiamento de projetos.

    Professores responsáveis:

    • José Antônio de Sousa Neto;
    • Ricardo Vinícius Dias Jordão;
    • Ronaldo Lamounier Locatelli.

Inovação e Organizações:

  • Inovação: investiga novas maneiras de organizar recursos;
  • Organizações: investiga questões ligadas à estrutura, processos, tecnologia, pessoas e cultura, em organizações privadas, públicas e do terceiro setor.

Estratégias Corporativas:

  • Marketing e Estratégias: investiga a capacidade das organizações em formular estratégias adequadas ao dinâmico e competitivo ambiente empresarial;
  • Finanças Corporativas: investiga as estratégias de alocação de recursos e a capacidade de geração de valor pelas organizações.
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